HRBP Peru

Lima, Peru
Full Time
Mid Level
Reporta a Human Resources Regional Manager LATAM

Mision del cargo: Actuar como socio estratégico del negocio, alineando las estrategias de talento con los objetivos organizacionales. Garantizar una gestión integral del talento humano que contribuya al cumplimiento de los objetivos del negocio, promoviendo una cultura organizacional sólida, inclusiva y de alto desempeño. Responsable de impulsar y ejecutar iniciativas de gestión humana, cultura organizacional, desarrollo de liderazgo y gestión del cambio, asegurando el cumplimiento legal y la eficiencia operativa local, ejecutando todos los procesos de Recursos Humanos en el país

Le reporta 1 profesional de nómina

Educación: Profesional en Psicología, Administración de empresas, Ingenieria Industrial, estudios de postgrado en Recursos Humanos deseables

Conocimiento específico:
  • Manejo de Excel
  • Deseable Manejo de HRIS
  • Deseable nivel de Inglés Medio/ Avanzado
  • Conocimientos en liquidación de nómina y administración de relaciones laborales
  • Legislación laboral local
Experiencia:
  • Mínimo 5 años en roles de HRBP o similares.
  • Experiencia en empresas multinacionales o con estructuras matriciales.
  • Conocimiento profundo de la legislación laboral mexicana.
Responsabilidades:
  • Vivir y promover los valores de la empresa
  • Cumplir con las recomendaciones de salud y seguridad ocupacional.
  • Cumplir con los KPIs establecidos para el puesto.
  • Apoyar la difusión y aplicación local de directrices corporativas.
  • Asegurar el cumplimiento de políticas internas y del grupo
  • Dar cumplimiento a las políticas, normas y procedimientos establecidos para el cargo.
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